เรซูเม่ที่เข้าตากรรมการช่วยเพิ่มโอกาสให้คุณได้รับการเชื้อเชิญเข้าสู่ขั้นตอนการสัมภาษณ์งาน แม้ว่าคุณจะเป็นบัณฑิตจบใหม่และยังไม่มีประสบการณ์ในการทำงานก็ตาม คุณสามารถเอาชนะผู้สมัครคนอื่น ๆ ได้ด้วยการใช้เทคนิคต่อไปนี้ในการเขียนเรซูเม่เพื่อแนะนำตัวคุณให้นายจ้างรู้จัก

ความยาว :
? เขียนให้ชัดเจนและตรงประเด็น จะทำให้คุณโดดเด่นจากผู้สมัครคนอื่น
? ความยาวปกติอยู่ที่ 1 ? 2 หน้ากระดาษ
? ความยาวสูงสุด ไม่เกิน 3 หน้ากระดาษ

คำสำคัญ :
? เลือกใช้คำสำคัญตามที่นายจ้างคาดหวัง เช่น คำบอกคุณสมบัติตามที่นายจ้างระบุในประกาศรับสมัครงาน
? เลือกใช้ศัพท์เฉพาะที่ใช้ในแวดวงธุรกิจที่คุณสมัคร
? หลีกเลี่ยงการเขียนประโยคยาว ๆ ที่ไม่เฉพาะเจาะจง

การตรวจคำผิด :
? ตรวจทานเรซูเม่ของคุณอย่างน้อย 2 – 3 รอบ
? การพิมพ์ผิด หรือสะกดผิด บ่งบอกว่า คุณไม่ได้ใส่ความตั้งใจลงไปในเรซูเม่ของคุณ

การออกแบบ :
? จัดระเบียบเรซูเม่ของคุณให้อ่านง่าย สบายตา
? เน้นจุดแข็งของคุณให้ชัดเจน
? ไม่ควรพิมพ์เรซูเม่ลงบนกระดาษที่มีลวดลายหลากสี หรือมีกลิ่นหอม

เงินเดือนที่คาดหวัง :
? ควรระบุเป็นช่วงเงินเดือน
? ไม่จำเป็นต้องระบุเงินเดือน หากนายจ้างไม่ได้ร้องขอ

และอีกหนึ่งสิ่งที่สำคัญต่อการแข่งขันในโลกธุรกิจปัจจุบัน บริษัทชั้นนำต้องการผู้ที่มีความสามารถในการสื่อสารด้วยภาษาอังกฤษ เพราะฉะนั้นผู้สมัครที่เขียนเรซูเม่เป็นภาษาอังกฤษย่อมมีภาษีดีกว่าผู้สมัครที่เขียนเรซูเม่เป็นภาษาไทย จึงจำเป็นอย่างยิ่งที่ผู้สมัครควรเขียนเรซูเม่เป็นภาษาอังกฤษ เพื่อแสดงให้นายจ้างเห็นถึงความสามารถด้านภาษาของคุณ ดังตัวอย่างต่อไปนี้

ที่มา : ezyjob